会社に失業保険の受取について騙されました。どうしたらよいですか？
会社を辞めるようせまられ、
そのときの条件で
失業保険の受け取れるまでの期間を短くしてくれる
とありました。

辞表をだした場合（自己都合退社）は通常3ヶ月ですが、
辞表を出しても離職表には会社都合として1ヶ月で受け取れるようにしてくれる、
とのことでした。

以前辞めた人も辞表を出しても1ヶ月で受け取れるようにした実績があるそうです。


元々業績も悪かったし、
IT業界で10人社員を抱えていながら待機社員が8人もいる状態なので
結局は辞表を出して辞めたのですが、
20日間近く経過しても離職表が送られてこないことを疑問に思い連絡したら、
会社都合で離職表を作れない、自己都合になる
と言われました。
条件と違うことはもちろん、わたしが連絡をするまで
離職表を作る気が無かったことに怒りをおぼえました。

明日またこのことで連絡することになっています。
会社にはどういう態度で臨んだらよいでしょうか？
失業保険の受取期間はなんとかならないのでしょうか？
ハローワークに通報してもなんとかならないのでしょうか？

辞表を強要された場合などはハローワークに相談するとハローワークが調査してくれます。
調査結果によって会社都合に切り替えてくれるケースもあります。

知り合いの男の子が高校卒業後に自動車製造工場で働き始めました。 給料はかなり良いらしい。



ただ作業着を着てる仕事では無くネクタイにワイシャツが羨ましくて仕方ないと。

昔から、親がきちんとネクタイ絞める仕事に付く様に教育をして、そういう環境で育ては、こんな作業着なんか着る仕事に付かなかったと悔やみ続けています。


これって親は選べないから仕方ないとしか言い様が無いですよね？


本人はテレビに出ている様な都会のオフィスにスーツで出勤デスクワークに相当の憧れを抱いているみたいです。

最初は工場から…でも後に営業に出るようになって出世するってケースもよくあります。
それどころか特に自動車の場合には機械の構造について詳しい事が営業にも有利に働く場合も多いです。

私の担当営業マンも修理担当だったメカニック上がりです。凄く詳しいので構造を大して知らないで営業しているだけの営業マンよりも信頼できます。

すぐにスーツ着るよりもメリットあるかもしれないと考えて頑張るべきかと思います。

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大手の学習塾の正社員の求人に応募し、不採用になりましたがハローワークでこの塾のフランチャイズ企業の求人を発見しました。

この求人に応募しても大丈夫でしょうか？

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